美財長爆料！下任美聯儲主席的“終極標準”：縮權、裁員、終結永

美國中國財政部長貝森特確認，政府正在積極面試下一任美聯儲主席的候選人。政府尋求的美聯儲主席必須致力於縮減美聯儲職能範圍，並終結“永久量化寬鬆”（QE）時代。

貝森特在《All-In》播客的年度經濟回顧中表示，過去15年的貨幣政策將發生劇烈轉向。他認爲，美聯儲的“職能擴張”實驗——特別是自2008年開始的大規模資產購買計劃——必須予以回撤，以恢復經濟公平。

貝森特對金融危機後的貨幣政策提出了批評，稱美聯儲是“不平等的引擎”。他認爲，雖然美聯儲不負責創造平等，但不應主動加劇貧富差距。

貝森特指出：“我們最終陷入了這種雙層經濟：要麼你是資產持有者，要麼你不是。”他指出，通過人爲壓低利率併購買數萬億美元的資產，美聯儲推高了富人的投資組合價值，卻將普通大衆甩在了身後。

貝森特提到美聯儲參與了“現代貨幣實踐”，即政府債務的貨幣化。他強調，下一任主席必須將量化寬鬆僅視爲緊急工具，而非標準操作程序。

除了貨幣政策，貝森特還呼籲對美聯儲進行結構性裁員。他批評該機構缺乏預算監督，指出美聯儲在“自己印錢”，且運行中缺乏其他政府機構所需的財政紀律。

在談到目前正在審查的候選人時，貝森特表示：“所有人都希望看到更小的機構規模和更高的可預測性。”

他強調，美聯儲應該退到幕後，而不是讓市場“對主席說的每一句話都感到緊張”。

貝森特確認，他已對幾位熱門候選人進行深度面試，其中包括沃什（Kevin Warsh）、哈塞特（Kevin Hassett）和美聯儲理事沃勒。

他暗示，最終入圍者都認同政府對“傳統”美聯儲的願景：即專注於價格穩定，而非管理整個經濟。

貝森特總結道：“我可能比任何人都清楚……需要做些什麼。”這表明隨著政府爲2026年做準備，提名人選即將公佈。

儘管面臨一系列政策和經濟阻力，美國股市在2025年依然保持韌性，三大基準指數全年均錄得上漲。標普500指數上漲17.74%，納斯達克綜合指數和道瓊斯指數分別上漲22.20%和14.27%。